达内Java项目峰会圆满落幕，大厂实战场景淬炼学员实操能力

10月26日，达内教育集团成功举办JSD2106班级项目峰会英雄争霸赛全国总决赛，并圆满落幕。本次大赛，从全国上千份作品中遴选6个优秀作品进入全国总决赛。

活动开始，各中心学员以及项目经理都积极备战，评审老师们认真听取了每个团队的项目演示与讲解。经过专业评委打分评审，金银铜等奖全部产生，来自武汉洪山中心的团队摘得金奖。

【达内教师代学员领取获奖证书和奖品】

营造真实大厂实战场景，培养学员实战能力

项目峰会是达内设计的一个重要的检验学员学习能力和项目实战能力的场景，相当于学习一个阶段后的终极大考，旨在让学员经过一段时间的学习后，参与到真实的实战项目中去，通过项目的实现、讲解和相互分享，检验学员前一段时间的学习效果，增强学员自主学习、研发、实践能力，帮助学员发现自己在学习中的不足，以便及时弥补。同时，站在商业逻辑上，能够让学员以商业价值角度来看待产品和技术，如何满足于市场需求，满足于用户需求，这不仅能培养学员的技术能力，还能系统性的思考和实操项目。

项目峰会要求学员根据已学内容和额外研究内容，独立自主设计项目并完成，一方面检验学员的知识掌握和实战能力，另一方面，锻炼学员们的团队配合和合作能力。在项目执行中，项目老师会对每个团队进行专门辅导，同时传授演讲答辩经验技巧，帮助学员提升语言表达、当众演讲等综合素质能力。这是达内教育最重要的特色，既注重达内学员技术“硬核”实力培养，也注重达内学员的“综合”实力培养。

评委团从作品设计专业度、完整性、功能性、作品商业价值、技术难度、技术前沿性和学员的表达演讲能力等多方面进行考量，给予了专业的点评。大赛评委表示，参赛学员在舞台上真实的比拼技术实力，锻炼综合实力，赢大赛的证书。学员在最真实的环境中学以致用，真正掌握大厂的技术学习方法和实战技巧，更好的铺平未来职业发展道路。

据悉，达内Java课程采用业界领先“分级培优”和“大项目贯穿”授课模式，学员一进达内就根据学员学习基础，分为“就业”和“培优”不同的班型，一个月学习后学员也可以相互转换，该模式可保证学员进度保持统一。同时，课程循序渐进，大项目贯穿课程始终，既满足企业人才要求，也紧跟市场主流技术变化趋势。引入华为云，真实体验在云端完成Java大项目，引进Spring和华为认证，提升学员的职业价值和市场竞争力。达内名师均来自于一线厂商的技术总监和架构师，有8-10年的实战资历经验，他们采用组合授课模式，能够更好的拓宽知识面，更透彻的讲解知识点。

事实上，达内项目峰会正在发挥“能力加速器”的作用，让学员毕业后更加符合企业用人需求，在求职的道路中更有自信心，进入企业得心应手，更快适应工作。

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