百融云创重视人才培养为金融行业发展蓄势添能

现今，金融科技已经逐步介入到金融机构各项业务中，在推动金融行业发展方面的重要性愈发凸显，有效开创了社会经济实现可持续发展的新局面。有业内人士表示，金融科技已经进入到下半场阶段，而人才正是推动行业发展的第一生产力。

作为国内领先的独立AI技术平台，百融云创一直以来非常重视人才培养，坚持做有担当的企业组织，始终将员工发展视为己任，致力为员工提供一个广阔、有发展潜力的平台。公司一直致力于推动员工与企业的相互促进、相互成就，唯有员工成长才能促进企业的进步，进而为金融行业发展蓄势添能。

百融云创自成立以来，就不断优化人员架构，吸纳新鲜血液，为业务发展储备了充足的人才队伍。发展至今，吸引了众多来自大型金融机构、知名互联网企业及国际咨询公司的精英加盟，其中，重点院校本科及以上学历占90%，关键岗位硕士及以上学历占80%，关键岗位海外留学生占比60%。更是秉承着“先人后事”的经营管理原则，百融云创制定了各类行动计划加大对员工的培养，从校招生训练营开始，建立内部多维立体的培训交流课程，并定期开展各种形式的技术创新交流活动，不断提升核心竞争力。这些培养活动既满足了企业战略发展对人力资源的需要，也满足了员工高标准完成工作所需的知识、技能与经验，进而能够打造出一个学习型、创造型的组织。

值得一提的是，百融云创已经连续三年摘获年度雇主大奖猎聘“2020北京变革非凡雇主”、智联招聘“2020中国年度最佳雇主”和Moka“2020中国最佳雇主品牌”，获奖源自百融云创对雇主品牌的长期深耕，不仅得到企业内部员工的高度认可，更得到业界的广泛认可。截至目前，百融云创在杰出的人才队伍共同努力下推出了智能语音交互、隐私保护计算、图像识别、自然语音处理与理解等多个优质产品，并输送到5500家金融服务供应商中去，为其智能化发展提供了新动能。

人才是金融科技的根基，技术驱动金融变革的本质实际上就是人才驱动。今后，百融云创会持续加大对人工智能人才和技术储备的投入，始终重视人才发展层面，依托人才优势驱动金融行业实现“智变”，进而为社会经济发展贡献绵薄力量。

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